一本道,跳舞机歌曲,特级做A爱片久久久久久,性别饥饿妈妈

VIP
创作中心 学习中心 会员中心

劳动者能要求提供纸质文本吗?

2025-05-23 14:10:47 132

劳动者能要求提供纸质文本吗?

订立电子劳动合同后,劳动者能要求提供纸质文本吗?

能;

《电子劳动合同订立指引》第五条规定 鼓励用人单位和劳动者,使用政府发布的劳动合同示范文本,订立电子劳动合同。劳动合同未载明《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动合同必备条款或内容违反法律法规规定的。用人单位依法承担相应的法律责任。

电子劳动合同订立后用人单位要以手机短信、微信、电子邮件或者APP信息提示等方式,通知劳动者电子劳动合同已订立完成。

《电子劳动合同订立指引》第十三条明确,劳动者需要电子劳动合同纸质文本的,用人单位要至少免费提供一份,并通过盖章等方式证明与数据电文原件一致。

推荐问题
年休假必须在1个年度内安排吗?
根据《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产、工作的具体情况并考虑职工本人意愿统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度...
高温中暑,能认定为工伤吗?
根据防暑降温措施管理办法,劳动者因高温作业引起中暑的,经诊断为职业病、认定为工伤的,享受工伤保险待遇。可以看出,如果在高温工作中暑的,也可以向劳动行政部门申请工伤认定,被认定为工伤的,可以获得工伤保...
什么是驰名商标
驰名商标是指在某个国家或地区被公认为具有较高知名度和良好商誉,对其所代表的商品或服务具有较强的辨识度和区分度的商标。驰名商标的认定通常需要经过一定的程序和审查,在获得驰名商标的认定之后,商标权利人可...
员工流失率计算公式
员工流失率(EmployeeTurnoverRate)是指某一特定时间内公司内员工离职的数量与公司总员工数之比,常用来衡量员工流动情况。计算员工流失率的一般公式如下:员工流失率=(离职员工数/平均员工数)×100%其中...
助理经济师是什么职称
助理经济师是指在经济领域从事辅助性工作的职称。助理经济师通常是在经济学或相关领域具备一定知识和技能的人员,他们的主要职责是协助经济师或经济研究团队进行经济分析、数据收集和研究等工作。助理经济师的职责...
catti是什么
CATTI是中国高级翻译资格考试(ChinaAccreditationTestforTranslatorsandInterpreters)的缩写。CATTI考试是由中国翻译协会主办的国家级翻译资格认证考,旨在评估和认证翻译专业人士的翻译能力。CATTI考试分为笔译...
申论是什么
申论是指公务员考试中的一种考试科目,全称为行政职业能力测验(AdministrativeAptitudeTest)。申论主要测试考生在行政能力、组织协调能力、文字表达能力等方面的综合素质。申论考试通常分为两个部分:一是答题,...
frm是什么证书
FRM是金融风险管理师(FinancialRiskManager)英文缩写。FRM是由全球金融风险管理师协会(GlobalAssociationofRiskProfessionals,GARP)颁发的专业资格证书。FRM证书旨在培养和认证金融风险管理领域的专业人士,...
中级职称什么时候评审
中级职称评审的具体时间安排和流程可能会因国家、地区和不同行业而有所不同。一般来说,中级职称评审的时间可以分为以下几个方面:1.符合评审条件:首先,申请者需要满足中级职称评审的基本条件,例如具备相应的工...
职业技能鉴定证书有什么用
职业技能鉴定证书是对个人在特定职业或领域所具备的技能和能力进行评估和认证证明文件。它具有以下几个用途:1.职业认可和就业机会:持有职业技能鉴定证书可以证明个人在特定职业或领域具备一定的专业技能和能力增...
下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了
少妇激情偷公乱140章| 星空无痕MV免费视频观看| 《丰满的女邻居》播放| 一路向西在线播放| 《十二寡妇肉床艳史》| 两对夫妻同房不交换会影响感情吗| 《喂奶人妻厨房HD》| 《初尝禁果》2:做爰HD| 《医务室上垒》动漫全集在线观看 | 《被按摩的人妻4》| 美女和帅哥一起努力生产豆浆| 白日梦我电视剧免费观看完整版 | 真人刺激战场40分钟电视剧| 美国性伦1980禁忌禁忌| 《指尖湿热》作者:糖醋排骨| PRONHUB| 男人一旦舌吻你私处说明什么心理 | 《巨大萌蒂》免费| 《魅魔之耻》1~4集免费看| 久久久久久精品免费免费导航| 丈夫不在的日子中字头| 小蜜桃免费观看高清电视剧| 在桌下含她的花蒂和舌头漫画| GTV一同看GTV蓝颜| 鸭子4| 麻花星空MV高清在线播放| 一天下课几个男生把我拉到 | 11人裸体航班女服务员是谁 | 来真正的狗配人真人| 15岁初中生用袜子套几几| 二人努力生猴子免费观看| 游泳教练在水下狂C我| 1984保罗和妈妈| 办公室的滋润3| 暴躁老妈1-46集免费| 四十九岁老阿姨燥热入睡困难的原.| 男朋友隔着衣服顶撞是什么心理现.. | 妈妈喝骂1~4集完整版动漫 | 成全在线观看免费完整的| 被多人道具调教玩弄NP| 《完美邻居2》电影在线观看