时光飞逝，岁月如梭啊，2016年即将结束（2天啊亲们），充满想象力的2017年正向我们走来……（有没有奥运会开幕的赶脚)趁着三茅的评选活动，来了兴致也对自己在人力资源领域打拼近5年的经历做个小小的总结。

     本姑娘从小学习就不错，关键的关键是，我喜欢的男生，学习都比较好。（不知道为何，出奇的一致）经过吊儿郎当的高中三年，本姑娘还是考上了一所小有名气的985、211院校，一个名不见经传的工科专业，成为了一名地地道道的工科女（就那种戴着厚厚的眼镜，穿的永远都是充满运动气息，从不化妆、但霸气侧漏型的）。

     原本对本专业充满期待，怎料此有地域之分，身为典型的北方人，习惯不了南方的天气和美食（冷啊亲们，辣啊亲们！长痘痘啊！）所以选择了“回家”。

     毕业以后去了有很多亲戚又离家近的内蒙，找了一家还算不错的公司，做了人事助理。可是人算不如天算，我上班第二天，我那女领导就说想派我去北京办事处，那边缺一个编制，觉得我这潜力和性格适合去那发展发展。姐当时心里真有一万个……飞过，“姐要是想去北京还需要你派？随随便便不找个好工作？姐来你这图的就是离家近，你……”，算了算了，转念想想也不错，说明上天还是觉得我是个可塑之才，希望我去大城市见见市面呢  然后我就来到了大北京。

    我的直接领导是个毕业2年的姐姐，人不错，工作做的也不错，很快我们就成了好姐妹，因为办事处40多个人，工作比较简单，我很快也就上手了，做人事的同时也兼着行政的工作。同时我也报了人民大学的人力资源班，补了一下专业基础（欲望用之，必先知之嘛），大半年过去了，后总部说要调我回去工作，我在北京呆了大半年实在不舍得离开，于是辞职去了另一家大型餐饮行业做起了HR。

    在这家大型餐饮公司，我才算是开启了真正的人力资源工作，不到3年时间，我从招聘和劳动关系开始做，后来接手薪酬，接手绩效，职位也从专员，到主管，最后做到了人力资源副经理。期间我一方面通过看人力资源方面的书，浏览三茅大咖的干货分享，提升自己的基础，另一方面通过在工作上不断努力，也成了上级的得力助手。

    16年初我终于结束了6年的爱情长跑，结了婚，完成了终身大事。在北京的4年时间也让我看到了北漂买房的难，我不想过被房贷压的喘不过气的生活，所以我决定离开北京。在副经理的职位上做了一年多，各方面也轻车熟路，自觉出来找个小公司经理还是没问题的，在上级的挽留下，4个月时间过度，6月份回到了老公老家。

    回来后在老公亲戚家的小型制造行业做起了HR，一个20来年典型的小企业的通病都有，来了以后应了老板的要求先抓培训，出台了培训制度，管理人员和工人培训井然有序的进行。然后我开始捋各部门职责和岗位职责，经过开会通过后执行。再然后经过质量管理体系培训以后，开始捋质量手册和体系文件……虽然小地方小公司，但也做的忙忙碌碌风生水起，还有很多计划一步步正实现，自觉这半年的经历让我成长了不少。

    未来在哪里我不知道，但我知道我会一直在人力资源这个领域内。我想你也一样！