一本道,跳舞机歌曲,特级做A爱片久久久久久,性别饥饿妈妈

VIP
创作中心 学习中心 会员中心

error 楼主

公司部门被外部公司兼并，属于客观情况发生变化吗？

李广0566... 2022-12-29 15:04:12
所在部门被卖给其他公司了，公司说这属于客观情况发生重大变化，不能履行合同了，可以要求2N赔偿吗？
  • 王泽强

    王泽强 2023-12-09 09:48 回复 赞(0) 6楼

    1、按1N标准补偿。

  • GG95

    GG95 2023-01-02 12:14 回复 赞(0) 5楼

    最多N，不属于违法解除不能要求2N

  • 秉骏哥

    秉骏哥 2022-12-30 16:13 回复 赞(0) 4楼

    只能解除合同，因为无法履行了，除非其他那个公司愿意使用你。这样的解除，也就是1N。

  • 上林

    上林 2022-12-29 15:49 回复 赞(0) 3楼

    不可以要2N赔偿

  • 泽

    泽 2022-12-29 15:34 回复 赞(0) 2楼

    分两种情况。如果是这个其他公司其实属于原公司分拆独立而来的，原合同继续有效，参照劳动合同法第三十四条。员工可以要求仍在原岗位继续工作，单位无故解除合同可以要求2n。如果属于公司重大经营调整，业务转卖其他公司，意味着原合同签订所以依据的客观情况发生重大变化，原部门、岗位均不存在。这时候单位只需提前1个月通知并按n支付赔偿金即可。

  • 飚哥

    飚哥 2022-12-29 15:18 回复 赞(0) 1楼

    算的，2n有点贪心了

我们希望了解您擅长的领域，把内容推荐给更多需要的HR
确定
X
下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户，即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知：
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息；
(2)  创建群发后，工作人员审核通过后的72小时内，您的粉丝若有登录三茅网页或APP，即可接收消息；
(3)  审核过程将冻结1条群发数，通过后正式消耗，未通过审核会自动退回；
(4)  为维护绿色、健康的网络环境，请勿发送骚扰、广告等不良信息，创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享，帮助他人成长，提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功，消息将在审核通过后发送
我知道了
三人成虎| 《高压监狱2》完整版| 刀郎个人简历| 老公装醉看我和别人在一起| 欧美黑粗大硬巴XXOO| 第79章厨房的欢愉方晴| 把她日出水了好紧大爽了视频| 姐姐片多多免费高清电视剧叶玉卿| X姓女RAPPER的首次亮相| 人野兽马狗猪大全| 胬肉(产乳)| 小早川怜子| 芒果浏览器| 瑜伽裤透明全毛露丁字裤| B站夫妻进入高峰期需要多久| GTV一同看GTV蓝颜| 床上108种扦插方法| 二人世界高清视频播放| 我兄弟的妈妈免费观看电视剧| 苍老师40集全免费播放| 4虎CVT4WD入口免费| 无套内谢A片毛片免费| 寡妇开荒40集全免费| 不戴套进入女友闺蜜| 女子排尿视频大全| 《交换做爰》在线观看| 深田咏美在线| 女人被狂躁到高潮20次| 公翁晚上吃我奶头子| CSGO暴躁妹妹高清| 小峡子边喂奶边和我做爰好吗| 人马杂配MV的视频在哪里看| 丈夫不在家儿媳想老公的背景故事 | CSGO暴躁妹妹免费观看电视剧| 99久久国产精品久久99| 诱惑者| 少女哔哩哔哩免费高清观看2| 双乳被四个男人吃奶| 《出差的日子》叶爱| 孤男寡女干柴烈火的下一句是什么 | 啵啵浏览器