一本道,跳舞机歌曲,特级做A爱片久久久久久,性别饥饿妈妈

八成受访职场人盼4.5天工作制

编辑:三茅网 2025-06-04 09:02 424 阅读

近日,四川绵阳试点“4.5天工作制”的消息迅速登上热搜,成为社交平台上关注的话题。6月3日,前程无忧51job发布相关调查结果,八成受访职场人盼4.5天工作制,超四成担忧“轮不到自己”。

“4.5天弹性工作、2.5天休假模式”通常是指:在保证40小时总工时前提下,通过缩短周五下午时间,结合周末形成小长假。调查结果显示,49%的职场人希望“全面推行”,30%倾向于“可自愿选择”。

那么现状是怎样的呢?此次调查中,超过七成受访者所在企业实行的是“5天工作制+双休”;真正接近“4.5天工作制”概念的不足8%;能够实现“弹性办公,比如自主选择上下班时间”的企业不到两成;也有28%的人有远程办公的机会。

在理想的工作模式选择意愿上,职场人呈现出明显变化。35%的受访者希望可以“自行选择每周工作的天数,类似于项目制或顾问制”,与2022年的数据相比,选择该项的比例提升了12.3%,可见大家对“自由掌控时间”的渴望愈发迫切。

如果真的多出半天假期,职场人最想做什么?近半数受访者优先家庭陪伴,41%选择补觉休息,40%愿意与朋友聚会,39%会去逛街消费。这是一个值得关注的信号,近七成受访者认为,多出半天假期会释放亲子、社交、娱乐等需求,并带来消费增长;但同时,18%的人比较担心收入水平跟不上消费需求。

来源:北京青年报

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了
您可以向我询问有关该内容的任何信息,或者点击以下选项之一:
{{item}}
三茅网出品,免费使用
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问

八成受访职场人盼4.5天工作制

编辑:三茅网2025-06-04 09:02
424 阅读

近日,四川绵阳试点“4.5天工作制”的消息迅速登上热搜,成为社交平台上关注的话题。6月3日,前程无忧51job发布相关调查结果,八成受访职场人盼4.5天工作制,超四成担忧“轮不到自己”。

“4.5天弹性工作、2.5天休假模式”通常是指:在保证40小时总工时前提下,通过缩短周五下午时间,结合周末形成小长假。调查结果显示,49%的职场人希望“全面推行”,30%倾向于“可自愿选择”。

那么现状是怎样的呢?此次调查中,超过七成受访者所在企业实行的是“5天工作制+双休”;真正接近“4.5天工作制”概念的不足8%;能够实现“弹性办公,比如自主选择上下班时间”的企业不到两成;也有28%的人有远程办公的机会。

在理想的工作模式选择意愿上,职场人呈现出明显变化。35%的受访者希望可以“自行选择每周工作的天数,类似于项目制或顾问制”,与2022年的数据相比,选择该项的比例提升了12.3%,可见大家对“自由掌控时间”的渴望愈发迫切。

如果真的多出半天假期,职场人最想做什么?近半数受访者优先家庭陪伴,41%选择补觉休息,40%愿意与朋友聚会,39%会去逛街消费。这是一个值得关注的信号,近七成受访者认为,多出半天假期会释放亲子、社交、娱乐等需求,并带来消费增长;但同时,18%的人比较担心收入水平跟不上消费需求。

来源:北京青年报

展开全文
顶部
AI赋能,让您的工作更高效
您可以向我询问有关该内容的任何信息,或者点击以下选项之一:
{{item}}
{{copyMenuTxt}}
您可以向我询问有关该内容的任何信息,或者点击以下选项之一:
{{item}}
{{copyMenuTxt}}
三茅网出品,免费使用
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问
联系我们(工作日 09:00-19:00 )
精产一二三产区划分标准图片| 今天的高清视频在线观看高清| DJ快了又快又骚的POP歌曲| 风流夫人免费观看高清电视剧| -区二三国产好的精华液品牌介绍 日产精品一线二线三线芒果 | 东北老肥熟口味重的原因分析| 爱的释放| 摸摸大扔子图片真实| 《饥饿妻子》完整版在线观看| 女性真人外生图片大全| 别C我了~C烂了~啊~| 跳抖胸舞| 免费又黄又硬又爽又免费| 妇女之友| B站入口直接进入| 口咬的10个绝招图片| 狗配人的大片视频大全| 妈妈的职业4免费观看完整版高清| 《熟妇的荡欲》HD中字| 美女被咬小头头视频大全| 臣卜扌桑扌圭辶鬲的游戏| 三个医生换着躁我一个观后感| 上位(H)笔趣阁| 保姆的特殊待遇5| 搜酷| 《浴室吃奶2》无删减| 韩国女演员克拉拉| 0.伦理《少妇的滋味》完整版| 男生把小困困放到女生困里视频| 妈妈醉酒后把我当爸爸电视剧| 小洞流口水了 是不是饿了 | 羞答答在线观看免费高清电视剧| 男人添女人荫道口视频| 姐妹花齐飞| 大染坊续集45集完整版免费观看| 老公在洗澡我被公干日本| 中文在线字幕免费观看电视剧| 日韩精品一区二区三区| 《炸裂吧!巨棒》免费阅读漫画| 二人世界一男一女| 美国A片巜禁忌6