腾讯会议就无法进入会议一事致歉

4月2日，有多位网友反映，腾讯会议无法正常进入会议。下午，腾讯会议官方回应表示：当前用户入会受到影响，工程师们正在加速抢修，给您造成不便非常抱歉。4月2日19点39分，腾讯会议官博发文表示，服务已经全面恢复，可以正常使用。（每日经济新闻）

将在中国裁员20%？香奈儿中国：不回应

近日有媒体报道，法国奢侈品牌香奈儿将启动中国区战略调整，计划2025年年内将中国员工总数从462人缩减至373人，裁员幅度接近20%，涉及多个部门。对此，香奈儿中国表示不做回应。（界面新闻）

京东：达达员工薪酬明年将升至20薪

36氪获悉，据京东黑板报，达达员工薪酬将在今年升级至19薪，明年升级至20薪;此外，部分优秀达达员工将授予京东集团股票。（36氪）

 新一批全职骑手签约，京东公布五险一金缴纳新进展

平台负责人透露，京东外卖目前已与超一万名全职骑手签署正式劳动合同，这些全职骑手都将获得五险一金保障。平台自3月1日起逐步落实五险一金的缴纳工作，后续还将不断扩大全职骑手规模。京东外卖相关负责人表示，外卖全职骑手缴纳五险一金的所有成本，包含个人所需缴纳部分，全部由京东承担，确保骑手现金收入绝不会因为缴纳五险一金而减少。此项举措包含现有骑手和新加入的骑手。（北京日报）

山东：实施企业研发投入分档分类后补助政策 单个企业年度最高补助500万元

山东省2日印发《关于加快构建一流科技创新生态的意见》。其中提出，强化企业科技创新主体地位，营造“企业安心”的创新氛围。支持科技领军企业牵头组建创新联合体，企业牵头实施省重大科技项目比例、依托企业建设省级以上科技创新平台比例保持80%以上。实施企业研发投入分档分类后补助政策，单个企业年度最高补助500万元。对研发费用占营收比重高于5%的企业，鼓励各市在土地、能耗、资金等要素保障上给予重点支持。实施新技术新产品新场景大规模应用示范工程，在无人驾驶、低空经济等领域打造30个特色化示范场景，推动200个新技术新产品首试首用。（财联社）

海南明确用人单位和灵活就业人员社保申报缴费期限

国家税务总局海南省税务局、海南省社会保险服务中心联合印发的《关于明确用人单位和灵活就业人员社会保险费申报缴费期限的通知》（以下简称《通知》），从4月1日起执行。根据《通知》，企业、机关事业单位、民办非企业单位、社会团体、有雇工的个体工商户等用人单位，社会保险费申报缴纳期限为全月，缴费人应于每月最后一日前申报缴纳当月社会保险费。对于灵活就业人员养老保险费，《通知》提出，可选择按月、按季度、按半年或按年缴纳，缴费人应于年度最后一日前申报缴纳当年养老保险费。灵活就业人员医疗保险费可选择按月、按季度缴纳，缴费人应于季度最后一日前申报缴纳当季医疗保险费。（海南日报）

一线城市约50%人口在租房，35岁以上的租客占比最大

据新浪财经报道，近日，《2025中国城市长租市场发展蓝皮书》发布，数据指出，四大一线城市中租房人口规模接近4000万人，占比接近50%。在全国40个重点城市的租赁市场中，35岁以上的租客占比达到35%以上，较2021年显著增长了4.9个百分点成为所有年龄层租客中占比提升最快的群体。数据显示，超半数租客可接受5年以上的租房生活近20%租客接受租房10年以上。在接受长期稳定租房的租客群体中，近半数表示“更愿意与专业机构签订长租合约”，维修方便、服务好都是受访者提及更青睐长租机构的原因。（新浪财经）

人工智能成跳槽“新向往” 57.2%职场人考虑AI类职业

近日，智联招聘发布《2025春季职场人跳槽情况调研报告》显示，有跳槽意愿或行动的职场人中，49.2%希望未来能投身到人工智能领域，其次是新能源领域，占比41.7%。前五的热门新兴领域还有高端制造、居民服务业、跨境电商，比例分别为36.3%、24%、14.8%。报告显示，不同岗位职场人的跳槽意愿亦呈现出差异。其中，产品岗职场人的跳槽意愿最为强烈，跳槽指数3.66，其次是运营岗（3.61），而人力资源岗的职场人跳槽指数最低，为3.49。产品岗、运营岗同时受到技术更迭和市场变化的影响，从业者更倾向于通过跳槽来寻求新的发展机遇。职业方面，有57.2%的职场人表示有较强的意愿从事人工智能工程师等AI领域的职业。其中，24.3%的职场人认为“新职业更有发展前景”，21.5%认为“有更高的薪水”，11.4%认为可以“挑战自我更有成就感”。（钱江晚报）