一本道,跳舞机歌曲,特级做A爱片久久久久久,性别饥饿妈妈

VIP
创作中心 学习中心 会员中心
商城首页> 管理技巧> 大连理工大学管理论丛:装配品企业技术链构建过程与影

大连理工大学管理论丛:装配品企业技术链构建过程与影

当前商品已下架,去逛逛看其它商品吧

商品介绍
  《大连理工大学管理论丛:装配品企业技术链构建过程与影响因素》以后发国家装配品企业为案例,包括简单装配品行业和复杂装配品行业,综合文献计量、内容分析、扎根分析等多学科的研究方法,深入揭示装配品企业技术链的构成环节及各个环节之间的内在逻辑关系,并剖析追赶企业技术链“逆向构建”的演进过程,同时也探究了技术联盟在技术链构建过程中的作用机理及运行机制。
  《大连理工大学管理论丛:装配品企业技术链构建过程与影响因素》定位为学术性、应用性兼顾的书籍,力求做到学术性与可读性、理论研究与对策研究的统一,把国际、国内一些企业的实践及一些理论依据、观点,作为小贴士贯穿全文,帮助读者更好地理解本书的内容。
  《大连理工大学管理论丛:装配品企业技术链构建过程与影响因素》既可供管理学等相关领域的研究人员及学生使用,也可供政府相关部门和研发类企业的工作者阅读与参考。
  3.技术路线
  本书依次可划分为三个研究阶段:
  第一阶段主要采用专利计量、跨案例研究与理论研究(演绎、归纳)相结合的方法,先进行技术链概念模型理论假定的提炼,接下来拟选择重点企业开展案例采编及专利数据采集。
  根据前期预研提出理论假定,确定案例研究框架,定义分析单元,形成调查问题,综合运用访谈、直接观察、参与者观察以及文件和档案记录的研读等方式搜集样本企业技术链构建行为、过程和影响因素等相关信息。最后基于跨案例研究修正和深化技术链概念模型,并提出技术链演化过程模型。
  第二阶段对第一阶段采集的案例进行补充研究,进一步梳理典型创新事件,对个别企业补充调研,进行内容分析和扎根分析,以及开发量表进行实证研究。
  第三阶段为具体构建策略及行为因素分析阶段。通过对部分企业案例的补充,依次形成了第4~7章。
  1.4.3  主要结论
  本书的研究目标有两个:
  一是切合装配品行业技术体系的内在特性,洞察技术链的构成环节及各个环节之间的内在关联。这是本书的逻辑起点,是需要在预研基础上深化的关键科学问题。
  二是在产业及技术落后的背景下,装配品企业基于技术链的构建实现技术升级的策略和中国化路径。具体问题包括自主产业链构建策略、“市场一组织一技术”行为的匹配,以及如何有效开展技术管理活动,如何发挥技术联盟对产业技术链的整合作用。
  为完成第一个研究目标,本书首先基于技术(知识)体系的系统性,指出技术追赶背景下,组装加工技术和制造(检测)设备技术在技术能力链中的基础性地位;指出对于装配品企业,架构技术是其他层级几个技术提升的前提条件,为了积累架构技术,需要发挥产业平台对技术链的拉动作用;揭示我国装配品企业正是对制造设备技术重视不足,而造成零部件技术(元素知识)深化及改进比较难以实现。技术链环节划分更贴近装配品产业链内部各个环节的连接关系,有助于深刻揭示我国当前技术能力不强的深层次原因,即缺乏系统构建核心产业链和技术链的大企业。
  本书第2章采用专利计量的方法,选取韩国现代汽车公司和中国奇瑞汽车公司作为研究对象,进一步论证了技术链各个环节间的系统性。研究结果表明,追赶背景下,汽车产业技术链各个环节间存在系统关系,现代和奇瑞依循了技术链“逆向构...

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了
挤公交忘穿内裤被挺进H视频| 美女两个球球抖动抓球球视频| 成品人和精品人的区别在哪里知乎| 瑜伽馆里的私密按摩效果怎么样| 《互换人妻HD中字》| 女人大阴唇夹缝是阴虚还是阳虚| 无情扌雷辶鬲| 白丝脚上的浓浓的精华波能用吗| 蜜桃成熟时3D| 妈妈がだけの母さん歌词| 亚洲日韩AV精品一区二区| 在婚房被伴郎C了2个小时的后果| 日本真人版免费PPT| 善良的小峡子 4| 《火车服务》免费观看| 放荡少妇出轨小说| 美女比基尼| 樱花视频在线观看免费高清电视剧 | 美国色情巜春药2| 小叔子媳妇在我房间坐月子怎么办| 兽父全集免费观看完整版| JD又大又粗又长又硬受不了| 永久免费无代码开发平台网站| 快拨出我是你老师最火的一句| 高压监狱2法国1时43分| 偷偷在线观看免费高清电视剧推荐 | 《慈母夜吟》完整版| 舌头底下舔着有小硬疙瘩视频 | 女性真人外生图片大全| 成品网站1688在线应用评价 | 主人~我错了请把它关掉歌词 | 《医务室的小秘密》动漫第一季免.. | 漂亮的女邻居5》HD| 《妻欲公与媳》免费看| 《尼姑庵春梦》| 大雷QQ弹弹摇晃| 扌暴辶鬲的短文| 胬肉母亲| 换夫妻群交杂交| 成全在线观看免费完整版的| B级文件