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阿里取消周报，HR如何看待？

三茅班主任
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2020-07-20 16:00 开播
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人声失控： 来了~~~ 回复
可爱的人儿： 来啦 回复
乡下的猫： 666 回复
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人声失控： 可以 回复
蓝钥匙： 可以 回复
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金万两44410： 大一点 回复
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Five哥： 可以听到 班班 回复
形而上学，不行退学： 来了 回复
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珀利阿斯21813： 7.20 回复
萱鑫： 7.20 回复
克里斯托的猫： 讲的真棒！ 回复
莹莹爱大大： a 回复
瑶瑶菇凉不温柔： C 回复
形而上学，不行退学： 是要扫下面这个码，再回复“0720”吧 回复
人声失控： C 回复
奋起直追的月季19062021： C 回复
克里斯托的猫： C 回复
郑洛云15106： C 回复
范文程43772： 太多了，不想写，单纯的不想写，多一个活儿不想干 回复
萱鑫： C 回复
人声失控： 形式大于内容，日报、周报、月报，一个不落 回复
胖小晓： c 回复
蓝钥匙： 日报不行，周报可以接受。周工作的整理和规划 回复
香无尘66588： D 回复
职场女侠： C 回复
人声失控： OKR形式 回复
墨诺提俄斯38004： C 回复
ggsdddup： C 回复
奋起直追的月季19062021： 我个人觉得周报还是要的。 回复
紫魅飞扬： c 回复
香无尘66588： D 回复
奋起直追的月季19062021： 日报就真的很讨厌。 回复
莹莹爱大大： 我们是写日报，写每天工作内容 回复
职场女侠： 上周总结，下周计划，工作中的难点，待处理问题 回复
李广79491： 666 回复
香无尘04162： 写完日报提交给领导，没有回应咋办？ 回复
Peter32376： 然后太多 回复
追风的剑痕： 优秀~~ 回复
人声失控： 如果有需要被批复的问题或者要资源，那么私下找领导交流，让领导在你的几个方案中做选择题 回复
香无尘04162 : 写完日报提交给领导，没有回应咋办？
埃阿斯38735： 每天写日报，有那么多工作写吗，要写的很细很细吗 回复
安佑笛88： 除了招聘季和月初，其他时候都不忙，也不用写汇报，爽！不过还是想学学。 回复
奋起直追的月季19062021： 如果不写报表，那你年底总结也不好做吧？ 回复
人声失控： 看你们公司的管理规模和管理风格了，50人以内写周报面对面沟通效率还会更高一些，千人以上的还是很有必要写的 回复
君心妾意： 学习了！ 回复
君心妾意： 个人觉得周报还是有必要的！ 回复
星星燕： 有重播吗 回复
司予： 应该是结束了吧 回复
lan景轩： 看直播中？ 回复
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阿里取消周报，HR如何看待？
近日有阿里云认证员工在社交平台发文称，公司周报取消，不少部门已经通知开始执行。对于此事阿里回应称：我们不仅取消了周报，还要杜绝形式大于内容没有思考的ppt，而且不鼓励低效加班。我们追求工作效率，无谓的形式只会增加负担。面对阿里如今的转变，HR如何看待.......
7月20日 16:00
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