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牛人在线打卡案例解析-马璐老师

二鹿仁马
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回放中 牛人在线打卡案例解析-马璐老师
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2022-08-03 18:00 开播
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elaborate： 开始了吗 回复
yingyingge： 期待老师的分享 回复
傲雪无双： 还没开始吗 回复
机智的小君： 额 回复
盛开的夏天： 刚好赶上 回复
享太： 这是还没开始吧 回复
机智的小君： 好久没听到老师课了 回复
课程班主任： 小伙伴们在等一小会哈，老师快调试好了 回复
S_1341278117： 老师好 回复
戴亦纯： 开始啦 回复
食神拆： 同意的 回复
苦咖啡1981： 同意 回复
岩光映月泽： 同意 回复
爱如往昔： 每日优鲜保 健因素都没做到 回复
sabrin： 对，HR是最后一批被辞退的 回复
三茅读书君： 送出了
Sebastiane： 熟悉 回复
食神拆： 熟悉 回复
edcchen： 非常熟悉 回复
782985781： *** 回复
周多想： 维 权 回复
小夏天： 这种时候工会的作用应该发挥一下 回复
Amoro： 有价值才会被重用 回复
纳兰紫日： 走猎头的路让猎头无路可走 回复
独孤剑： 666 回复
S_1344395108： 说的不错 回复
KissMyLover： 第一类价值 回复
谁懂女人： 同意 回复
Wendyhai： 认可 回复
幸运之神： 同意滴 回复
xuweiwe： 很同意 回复
小贝贝哟： 感觉无法确保 回复
AmorBubble： 熟悉 回复
2010129808： 非常熟悉，最近刚刚经历 回复
zane： 裁员后不再招人，然后一个人当两个人用，很多公司会这样 回复
qwertyuijkl： 是的 回复
cash001： 对的，一定要主动接触业务，帮助业务提升 回复
fanli125： 同意 回复
王230： 有道理 回复
Seila： 同意 回复
Ponnenult： 有反馈才有价值和成就感 回复
大郎他弟： 同意 回复
学子李： 讲得好 回复
枫亭晚112： 老师还要写日报啊 回复
逆天小草： 写复盘很重要，总结和复盘应该是写给自己看的，让自己成长 回复
GraceF： 说得太好了 回复
玉儿7： 学习了，每天写日报给自己看 回复
茗茗子： 老师自驱力，真棒~！ 回复
奇异果： 执行力好好 回复
可乐V小疯子： 有道理，敷衍别人就是浪费自己的生命 回复
步步为营： 我在想怎么样才能招到像老师这样的人才 回复
他乡沈冬青： 高工资挖过来啊。就这么简单！ 回复
我是蔡蔡： 是的 回复
617463909： 非常同意 回复
茗茗子： 哈哈，简单直接 回复
yangguowen： 哈哈沈冬青老师来了 回复
蕾vs蕾： 大概怎样的薪资能挖哈哈 回复
他乡沈冬青： 不要老想的太复杂！ 回复
他乡沈冬青： 多多学习啊。听课也是学习! 回复
Bombastic： 非常棒，三茅的老师优秀啊 回复
BAEKHYUN： 优秀 回复
干杯朋友： O(∩_∩)O哈哈~ 回复
展爸： 说的太好了吧 回复
年少的梦： 喜欢老师的观点，很正能量 回复
他乡沈冬青： 每日优鲜给900多人，挖了个坑。太坑了。 回复
风语者485： 确实很坑 回复
ThreeDays： 不会啊，画面挺好的 回复
yanghuilin： 好正能量 回复
vanfr： 辛苦老师拉 回复
难么楼： 关注了 回复
duoe： 关注关注 回复
他乡沈冬青： 每日优鲜受律师指点，死活不出局解除通知，搞到最后只能拿N的补偿金。本来出具解除通知，可以拿2N的。 回复
Loveyesterday： 辛苦辛苦 回复
鱼儿水中游0618： 谢谢老师 回复
qxq411： 感谢老师分享 回复
亚亚江燕： 七夕快乐 回复
边走边爱： 七夕快乐 回复
LonelyPeople： 拜拜 回复
厦珠春： 第一次听老师讲课，收获不少呀，关注了。 回复
他乡沈冬青： 老师辛苦了！ 回复
他乡沈冬青： 讲的真棒！ 回复
wangzh： 老师再见，期待下次分享~ 回复
二鹿仁马： 不累不累，巴不得了大家天天见~ 回复
他乡沈冬青： 讲得很好！ 回复
他乡沈冬青： 你那里缺HR专员么？我想去呢。 回复
二鹿仁马： 老师开玩笑了，不敢不敢?? 回复
他乡沈冬青 : 你那里缺HR专员么？我想去呢。
二鹿仁马： 欢迎常来?? 回复
机智的小君 : 好久没听到老师课了
bymm： 老师好美，爱了 回复
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