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如何开展组织诊断？

杜向东
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回放中 如何开展组织诊断？
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2022-04-01 19:00 开播
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去伪存真： 坐等 回复
再别廊桥： 快开始啦 回复
rough： 学习组织诊断 回复
小猪猪的夏天： 老师快来了吧 回复
妮妮A： 老师好 回复
bdtrbt： 老师好呀 回复
得墨忒耳84592： 老师，晚上好 回复
七天大圣d顺风耳： 前来报道 回复
Prick： 如何开展组织诊断 回复
HR舒尔： 晚上好 回复
Robert88823： 又在循环 回复
Kevin_Zhao： ??????老师好 回复
zxnf0911： 老师好 回复
金龟子： 现在没有了 回复
kjfvjv： 非常好 回复
薄荷葉： 很清晰 回复
xaobaimao： 好的 回复
Stillmyheart： 又来学习OD的课程了 回复
梓涵老爸： 为老师点赞 回复
超人69254： 杜老师好 回复
张记云翔： 现在的内容感觉就很干货了 回复
934562927： 多学习学习组织内容 回复
夏日的黄昏： 杜老师好 回复
资料分享小组组长： 杜专家 回复
Darcey： 杜老师一看就是大咖 回复
紫鹤： 送出了
werbubg： 什么叫做组织诊断呢？ 回复
Burytheheart： 赋能团队 回复
lok666： 诊断哪些内容呢 回复
S_1340590277： 转型od 回复
我是HRHR： 确实HR和OD还是有很大的不同的 回复
rebaccali： 现在在哪里，未来在哪里 回复
Sebastiane： 组织需求和个人发展需求 回复
王230： 跳出HR看HR 回复
系主任： 送出了
gracezhangxiaozi： 学会解读 回复
清心2013： 6个盒子 回复
幸福猫猫： BLM模型 回复
Nickole： 工具好多 回复
staunch： 想学习这些模型 回复
超人69254： 有关于打造场域的课程吗？ 回复
最要命的感动： 贯穿OD的全流程 回复
王风： 融合、赋能教练 回复
笑笑果果妈： 断线了？ 回复
人力资源小缘宝： 技术能力、沟通能力 回复
超人69254： 起承转合 回复
拉力： 什么是OD系统组织诊断 回复
超人69254： 全是好词 回复
Romant1c： 我也有这种困惑 回复
思乡斋居士： 对 要让我的客户满意 回复
超人69254： 头痛医头 脚痛医脚 回复
红尘如云： 做好诊断 回复
後知後覺： 常规诊断热点、 回复
ANDY2050： 要让方案更合理 回复
超人69254： root 回复
超人69254： cause 回复
S_1340601248： 关键点 回复
130410658： 激发组织的价值 回复
Peter13898： 太对了 回复
飘过3茅陈实： 诊断就是干预，这点是OD组织诊断的特色，我刚开始学习诊断的时候，很难理解这点 回复
沙子姐： 无诊断 不做好组织诊断wganu 回复
每文520： 文化的 回复
啪啪啪下雨了： 和绩效含量的统计 回复
Anly201314： 确实很多 回复
木兆： 很干货 回复
狭路相逢勇者胜： 4个阶段非常的干货 回复
S_1345689144： 选择合适的诊断模型 回复
李枭： 工具和模型 回复
小夏天： 这么多工具呀 回复
啪啪啪下雨了： 优势和劣势对比很好，可以选择合适自己的方法 回复
超人69254： 看这张表清晰好多 回复
Peter13898： 终于把诊断工具厘清楚了，太好了 回复
SeaGoat： 4月下旬 回复
FeelBig： 期待啊 回复
每文520： 我要学这样课 回复
BAEKHYUN： 想提升自己 回复
fengzhondaozi： 好呀 回复
飘过3茅陈实： 诊断对于企业的作用，就像体检对于个人，道理一样 回复
展爸： 问卷调研 回复
peekaboo： 冰山模型 回复
迎接新时光： 很好 较好 一般 较差 很差 回复
欣赏： 学习了 回复
ctlycn： 老师讲的深入浅出，真的愿意继续学习 回复
2号易博天下： 感觉很有难度 回复
Peter13898： 这个可以学，立马能用 回复
朵朵Emily： 对的 回复
shanggua： 马的问题 回复
Kevin_Zhao： 老师讲的很形象，举的例子好生动啊???♂????♂????♂? 回复
Peter13898： 学费贵不贵啊 回复
Kevin_Zhao： 哇，期待期待 回复
S_1340613275： 不知道呢 回复
S_1343353111： 应该三茅的课程，都不会很贵吧 回复
Peter13898： 对对老师能说下课程收费吗？ 回复
给自己找乐： 好期待呀 回复
Kevin_Zhao： 老师，这些课都是在三茅开吗 回复
S_1326463213： 在三茅上线 回复
怑米足巨離： 看起来好高大上 回复
Peter13898： 引发自我觉察很重要 回复
Kevin_Zhao： 对比了下，还是老师讲的更系统???? 回复
Kevin_Zhao： 哇(?▽?)太好了 回复
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4月1日 19:00
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