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云淡风轻说加薪

丛晓萌
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回放中 云淡风轻说加薪
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2021-09-07 19:00 开播
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2010129808： 老师好 回复
路山： 来了 回复
边走边爱： 想知道如何提加薪 回复
Maylier： 对，感觉提加薪都很不好意思 回复
wineangel： 老板肯定不喜欢给员工加薪 回复
牛仔裤的春天： 本来钱就不多 回复
Remembereveryday： 对 回复
wlord： 是这样的 回复
高小楼： 很多时候 该断就得断 回复
cfddubu： 好的 回复
奇异果： 哪4部分呢 回复
xaobaimao： 看看案例 回复
azrte： HR不能做传声筒 回复
一个不小心我就HR了： 对，这样的话双方都讨不到好 回复
Gemini11： 没有自己的主见 回复
大大大宝哥： 太理想化了吧？如果不离职消极怠工怎么办？ 回复
MdENY： 加薪的本质就是 价值的体现 回复
徐渤bobo： 送出了
逆天小草： 讲的很棒 回复
82030郝兰珍： 老师讲的干货很多 回复
水妞2013： 要抓住时机 回复
KissMyLover： 哈哈哈哈哈哈 回复
水珠儿： 要快点和会计说，不然老板反悔了，哈哈哈 回复
郭嘉21661： 一般没有这个巧合和这样的老板 回复
小蜗牛和珍惜： 老板“感同身受”懂得“换位思考” 回复
小蜗牛和珍惜： 可以和猫头鹰老板说：没有功劳也有苦劳吗？比如列举加班时长，外出招聘多少次，但成果较少。 回复
ouyo： 老板选了一个好的时机 回复
S_1344395108： 老板终于找到了一个好的契机，哈哈哈 回复
爱如往昔： 老板忘了... 回复
习习春风： 萌姐老板真好，实名羡慕哦 回复
资料分享小组组长： 人才挽留 回复
木棉树Q： 是丛老师优秀 回复
需要认证： 还是要自己出色才行 回复
习习春风： 汇算清缴 回复
落叶之美： 主动提加薪和被加薪，心情完全不一样哦 回复
木棉树Q： 有道理 回复
木棉树Q： 哇这样说情商够赞 回复
xfybg： 国人的性格不太敢谈加薪，一般忍不了时已经很难挽回，提离职了。 回复
木棉树Q： 推己及人 回复
木棉树Q： 没错 回复
木棉树Q： 是的老师 回复
Toogreedy： 看问题要长远 回复
干杯朋友： 能理解 回复
GetyourCrayon： 老师加了，其他人没加。木秀于林风必摧之~ 回复
wlord： 哈哈哈哈哈哈，谈钱伤感情，很容易谈崩了，慎重。 回复
淡淡的半个月亮： 找一个人出面，作为缓冲，老师说的好 回复
时位客服一： 哈哈哈，不是算计老板，是研究老板 回复
gljxd： 碰到一个好领导 回复
木棉树Q： 用四两拨千斤去谈最好了 回复
宁夏百灵： 就是这样的道理 回复
微笑滴淚花： 是的 回复
木棉树Q： 没错 回复
791200yang： 我和老板差几个层级，我找我的主管领导要加薪，但他说HR不同意，怎么破？ 回复
木棉树Q： 好事就要开心谈 回复
素素文： 奔着A，但实际达到C，怎么说？ 回复
YZZZ： 要懂得邀功 回复
时位客服一： 要大方一点，我们就是太含蓄了 回复
木棉树Q： 奔着A去，谈的是B，实际上谈的是C 回复
alwaysfriend： 哈哈哈 回复
木棉树Q： 实际上达到的是C 回复
伍邱2013： 哦哦哦哦哦，有意思~ 回复
jiuzhyang： 老师的分享，让我想到一个孩子成绩不好时该怎么和父母说的故事.. 回复
木棉树Q： 一举夺得或一举兼得， 回复
keith2000： 20年...太恐怖了 回复
问答班主任： 是不是先往惨了说？哈哈哈 回复
bigbing： 想不通 回复
Notin： 20年？！ 回复
走吧少年： 另一方面看，也挺稳定的 回复
木兆： 和个性有关，低欲望，挺羡慕这样的人。 回复
木棉树Q： 或许是她喜欢的 回复
gusophia： 老师讲的很好 回复
TerryTan： 期待老师下次分享 回复
贵州青旅媛媛： 谢谢老师~ 回复
宇辰风： 66 回复
91xiaoai： 老师下次再见~ 回复
gusophia： 66 回复
木棉树Q： 谢谢丛老师辛苦了 回复
走走停停234： 老师讲的很好，期待下次见。 回复
纯子ZSQ： 88 回复
zwd1314520： 老师辛苦了~ 回复
蜡笔小新79111： 谢谢老师！ 回复
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云淡风轻说加薪
面对员工的加薪申请HR如何解决？我们HR自己如何向老板提出加薪？关注直播间，听丛晓萌老师告诉你。
9月7日 19:00
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