一本道,跳舞机歌曲,特级做A爱片久久久久久,性别饥饿妈妈

VIP
创作中心 学习中心 会员中心
公司简介

晟仕咨询是领导力整体解决方案的教练、咨询公司,公司的中、外籍教练和顾问都曾长期在跨国企业担任过高层管理职务,擅长以咨询的方式了解客户的文化和需求并度身定制解决方案。晟仕咨询亦是Lumina Learning的唯一中国区代理,率先从英国引进了高度视觉化与前瞻性的Lumina心理测评系统,为其领导力整体解决方案提供了高效、科学、有据可循的核心支持。

晟仕咨询的价值观:精深 (mastery)、成就 (achievement)、信任 (trust)、放 (fun). 晟仕咨询的主要客户是跨国企业和民营企业,部分客户包括:COACH,CHEP, Disney, Ericsson, Euler Hermes, , IHG, 别样红,日本财产保险,世茂集团等等。为上述公司提供了高管教练、团队教练和团队沟通、领导力发展和变革领导力等方面的教练和咨询服务。


专注领域
测评/背调 其他
全部评价(0)

综合得分暂无

  • 好评0%
  • 中评0%
  • 差评0%

评价标签

暂无数据
全部 (0) 好评 (0) 中评 (0) 差评 (0)
有内容的评价

暂无数据

发布评价 全部评价

打评分 *

可结合效率、态度、质量为商家评分

写评价 (选填)

字数:0/150

贴标签 *

服务周到 质量稳定 交付准时 收费合理 严守信诺 回复较慢 收费较高 效率较低 质量一般
匿名 提交评价
下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了
商家
入驻
关注微信
意见
反馈
返回顶部

晟仕咨询

为客户提供放心,省心,顺心的服务和解决方案

加入收藏 联系商家
访问量:222 收藏量:10
日本在线观看| 人犬兽人高清版在线观看| 被两个老头又日又添| 玉米地被老头添的好爽| 女生给男生吃小头头| XXXX妇女性暴行XXXX| 韩剧公媳之恋免费观看全集| 爸井空《办公室爱欲》| 一线产区和二线产区的标准图 | 《请好好疼爱里面》免费观看| EXO妈妈MV高清在线观看| 两人一起做AJ的视频教程| 《法国空乘5》观看| 蜜桃视频| 我被5个男人躁一夜不收我怎么办| 孝子提枪入母门| 穿真空短裙挤公交会被赶走吗| 美国A片巜禁忌9| 录像狗配女人| 一线产区和二线产区的品牌定位| 欧美精品99久久久啪啪| 妖精视频| 门卫老头吸允校花奶头| 无人区与二线无人区的区别| 第1章厨房春潮的羞耻| 3DMAX9喷射2D3D区别漫..| 广汇能源股吧| 伦理《禁忌12》| 人犬兽人高清版在线观看 | 巨乳| 李丽珍图片| 爷爷的鸡又黑又长下一句怎么接 | 少妇激情偷公乱140章| 男男免费观看高清完整版在线观看..| 狠狠干影院| 白木优子| 老师脱了内裤让我进去| 99久久国产精品久久99| 《请好好疼爱里面》免费观看| 《老板娘2》完整版| BOBO浏览器(海外版)