工资服务 |
- 所在地区:
- 公司类型:民营企业
- 创立年份:2010年
- 员工规模:100人以下
简介
1、薪资福利计算及发放:根据客户业务需求,灵活设定薪资计算规则;根据员工基本工资的设定,结合请假,加班,调休,绩 效考核,其他福利等多种因素,准确的计算员工定期的薪资福利;标准快捷的发放途径,及时把薪资发放到员工;
2、个税计算、申报及缴纳:根据国家政策为员工进行个税的计算,申报及缴纳;
3、社保费用计算及扣缴:结合国家政策及本地社保政策,进行员工的社保计算,并在工资中按规定扣缴;
4、相关报表的提供:例如薪资总体报告,薪资结构分析等;
工资服务可以降低客户的时间控制风险,对政策理解的风险,税务风险;降低客户的时间成本,使得人力资源部门能够专注核心业务;增加薪资发放的可靠性;同时提供专业的服务和专家建议;高价值的附加产品和服务。
公司简介