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HR提高员工敬业度的关键:“工作重塑?“

HR提高员工敬业度的关键:“工作重塑?“   (活动人数: 100人)

时间:2021-09-24 14:00 ~ 2021-09-24 17:00
地点:广东省深圳市福田区深南大道6011号NEO大厦A座11层正心堂 查看地图
免费 温馨提示:如需了解更多详情,可报名后咨询
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主办方
三茅已经成为中国人力资源专业人才的培养摇篮,致力于用互联网+人力资源的创新模式推动中国企业人力资源管理水平的提...
  • 所在地区:广东省深圳市
  • 公司类型:民营企业
  • 创立年份:2011年
  • 员工规模:300-1000人
活动地图(查看大图)


活动背景       

       根据2019年德勤全球10大人力资本研究报告说如果要提高员工的敬业度,组织需要改变以往提供‘员工体验’的方法,为员工提供‘人文体验’。报告说明组织需要满足员工在工作上个性化而不是专业的需要,同时,这种改变,不能是组织从上而下的推动,是从员工需要推动,就是从下而上的改变。假如组织的员工少,这个建议是可以的,但是,如果员工比较多,组织很难做到为每一位员工提高个性化的工作,提高敬业度必将困难。

       这个讲座会分享工作重塑的概念,帮助HR了解增加工作意义的方法,从而提高员工的敬业度。

 

 

活动内容

VUCA时代的员工需求?什么是工作重塑?HR如何重塑员工工作?在重塑中遇到什么问题?如何解决那些问题?

将你的案例分享出来,有机会获得Andy老师一对一探讨,给你更多工作启发。

 

 

嘉宾介绍

骆松森先生(Mr.Andy Lock)

香港大学SPACE中国商业学院人资管理系系主任

Marshall Goldsmith SCC 授证企业高阶领导人教练

HBDI和TJTA分析师

 

 

 

活动流程

 

参会结束后,即可领取

1.800M《6大模块人力资源管理资料大礼包》;

2.T12人才测评机会一次。

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