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       《薪酬管理实务手册》(作者赵淑芳)不仅介绍了薪酬管理的理论知识，还给出了薪酬管理工作所需的表格、制度、文案等模板。读者通过阅读本书不仅可以获得理论知识水平的提升，还能提高薪酬管理工作的效率。 本书从薪酬管理基础讲起，内容涉及薪酬体系建设、宽带薪酬体系设计、工资模式设计、奖金与奖励模式设计、年薪制、EVA与股权激励设计、员工福利体系设计等内容，此外，还给出了经理人、生产人员、销售人员、研发人员及其他类型人员的薪酬与奖励方案，以达到方便读者的目的。
理论与实操相结合，是《薪酬管理实务手册》( 作者赵淑芳)最大的特色。《薪酬管理实务手册》从 企业薪酬管理的实际出发，首先给出了 薪酬体系、奖金体系以及福利体系等设计方案，其后 ，又给出了高层管理、生产操作岗位、 销售岗位、研发岗位、人事行政岗位以及特殊岗位人 员的薪酬体系设计方案。本书在每一部 分知识讲解内容之后都给出了相关模板与工具，且能 够做到“拿来即用”，这就可以节省读者 的时间。提升工作效率。