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干货资料

如何制定2025年招聘计划？

作者：NicoleLombard来源：人力资源方法论（ID：HR-Method）执行良好的招聘计划可能是实现其战略业务目标的公司与表现优于竞争对手的公司之间的区别。一、什么是招聘计划？招聘计划是一个详细的策略，概述了贵公司...
2024-12-12 11:26      2.0k 阅读      人力资源方法论
热点资讯

“拒招35岁以上员工”？小米王化辟谣

近日，有网友在社交平台发视频称，某内地手机品牌在香港拒招35岁以上员工，引发热议。对此，12月11日，小米公关部总经理王化发文辟谣，称公司招聘“没有这个限制”。王化表示，“听说还有人在发这个视频给小米泼脏...
2024-12-12 08:00      584 阅读      编辑：三茅网
行业资讯

猎聘发布第四季度招聘行业调研报告

猎聘发布《猎聘季度招聘行业调研报告：2024年第四季度》，从劳动力市场和日常需求两个方面对就业进行了详细调研。猎聘大数据显示，一线和新一线城市人才需求较为旺盛；从行业来看，IT/互联网/游戏行业、机械制造、...
2024-12-04 11:23      1.7k 阅读      编辑：三茅网
政策速递

灵活上班、弹性工作！“妈妈岗”来了

近日，山东省青岛市人力资源和社会保障局发布青岛市首批“妈妈岗”用人目录（一），请广大求职者予以关注。“妈妈岗”并非新词，此前，广东、河北、黑龙江等地均进行了相关探索。此次青岛发布用人目录，意味着“妈...
2024-12-02 10:46      856 阅读      编辑：三茅网
干货资料

什么是面试记分卡？

作者：NadinevonMoltke来源：人力资源方法论（ID：HR-Method）面试记分卡对于使招聘决策更加准确和公平至关重要，他们使用明确的、特定于工作的标准、能力和技能。如果使用得当，这些记分卡还可以简化招聘流程并鼓...
2024-11-29 11:15      856 阅读      人力资源方法论
热点资讯

区域经理招聘女生做情人？立白：系有组织有预谋抹黑

11月26日晚，有网友在社交网站发帖反映，有人自称立白集团的区域经理，以提供挂职岗位为诱饵，实则是给自己找情人。据该网友发布的聊天截图显示，涉事人员称，所招岗位仅需挂职，不用来上班，“这个岗位归我管理，...
2024-11-28 10:56      599 阅读      编辑：三茅网
热点资讯

新员工入职一个月就离职，HR哪一个环节没做对？

*内容来自中为智赋管理咨询创始人竹辉在当今的商业环境中，企业对于人才的渴求愈发明显，尤其是校园招聘和社会招聘成为各大公司补充新鲜血液的主要途径。校园招聘瞄准了即将步入职场的毕业生，他们通常富有激情和...
2024-11-20 09:45      340 阅读      猎聘人才官
政策速递

校园招聘严禁限定985和211高校

日前，教育部印发《关于做好2025届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》，部署各地各高校实施“2025届全国普通高校毕业生就业创业促进和服务体系建设行动”，全力促进高校毕业生高质量充分就业。对就业质量不高...
2024-11-14 10:29      466 阅读      编辑：三茅网
行业资讯

四川省三季度人力资源市场发布岗位62万个

11月10日，四川在线记者从四川省人力资源和社会保障厅了解到，2024年三季度四川省人力资源市场供求情况分析报告已于近日出炉，本季度全省公共人力资源市场发布岗位62.20万个，同比增加3.46万个，增幅为5.90%。第一...
2024-11-13 10:52      535 阅读      编辑：三茅网
干货资料

人才招聘：成功的策略

作者：JonathanM.Pham来源：人力资源方法论（ID：HR-Method）随着企业努力建立高绩效团队并保持领先地位，掌握人才招聘已成为一项战略要务。我们将深入探讨应对当前人才格局复杂性的基本策略，以及为公司实现可持...
2024-11-12 11:25      1.5k 阅读      人力资源方法论

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