一本道,跳舞机歌曲,特级做A爱片久久久久久,性别饥饿妈妈

内蒙古包头市提技能促就业 职业技能培训管理有“细则”

编辑:三茅网 2024-06-07 08:38 620 阅读

近日,包头市人力资源和社会保障局印发《包头市补贴性职业技能培训机构管理实施细则》,以“提技能、促就业”为核心,不断规范补贴性培训管理体系,强化补贴性培训机构管理,规范职业技能培训行为,优化职业技能培训领域信用环境,通过职业技能培训促进用人单位与劳动者人岗相适,提升就业质量和稳定性。

激活新潜能

我市积极构建多主体职业技能培训供给格局,形成了培训机构活力强、专业化程度高、培训质效好的补贴性职业技能培训良好市场环境,培养了一大批知识型、技能型、创新型的高素质劳动者。

紧盯产业行业发展和市场需求,向社会公布补贴性培训工种100个,基本涵盖了社会发展和重点产业技能人才需求,2023年将稀土冶炼工、晶片加工工、炼钢浇铸工、铝电解工等3大类40个重点产业紧缺急需的培训职业(工种)列入政府补贴目录范围,给予职业技能培训补贴上浮20%、职业技能鉴定补贴上浮10%。作为人社部73个新业态新模式从业人员技能培训工作重点联系城市之一,我市聚力新职业,打造“新赛道”,探索推行新产业、新职业项目制培训,重点将无人机测绘操控、健康照护师等8个新业态培训职业(工种)纳入补贴性培训工种目录,推动新业态工种向品牌化发展。

聚焦高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体,深入开展满足不同就业形态个性化需求的各类职业技能培训,增强劳动者求职择业能力、稳定就业能力、转岗转业能力、成功创业能力。2023年,我市开展补贴性培训班次582个,培训劳动者5.48万人次,培训总量位居内蒙古自治区首位。经问卷抽样调查,培训学员对培训效果及培训学校满意率达到100%,近90%的学员经培训后实现了就业,并普遍认为培训内容对于目前从事的职业有所帮助;其余10%未就业学员普遍认为经过职业技能培训能够有效增加就业概率。

探索新路径

坚持“凡补必进、不进不补”的原则,不断强化技能培训实名制信息管理,依托劳动就业核心业务子系统精准识别各类群体,推动各类培训班期的开班、结业、补贴审核按时限办结。实施特色品牌创建活动,建设认定自治区级就业技能实训基地21个、自治区级就业技能培训品牌11个,积极构建对接产业、特色引领、错位发展的专业培训品牌布局和实训基地体系。健全完善常态化、制度化的“互联网+监管”模式,在补贴性培训教室安装监控设备740个,依托包头就业管理信息平台实时开展培训全过程监督及班期全过程视频录像,实现了补贴过程可追溯、培训质量可监控。此次市人社部门印发补贴性职业技能培训机构管理实施细则,着力解决基层一线在政策执行过程中的堵点、盲点和难点问题,推进“制度+科技”“人防+技防”全链条培训监管体系建设,强化职业技能培训领域诚信建设,理顺运行机制,优化过程管理,提升培训质效,必将推动补贴性职业技能培训高质量发展,不断增强广大劳动者的获得感、幸福感、安全感。

(本文来源内蒙古自治区人民政府网,如有侵权请联系删除)

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了
您可以向我询问有关该内容的任何信息,或者点击以下选项之一:
{{item}}
三茅网出品,免费使用
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问

内蒙古包头市提技能促就业 职业技能培训管理有“细则”

编辑:三茅网2024-06-07 08:38
620 阅读

近日,包头市人力资源和社会保障局印发《包头市补贴性职业技能培训机构管理实施细则》,以“提技能、促就业”为核心,不断规范补贴性培训管理体系,强化补贴性培训机构管理,规范职业技能培训行为,优化职业技能培训领域信用环境,通过职业技能培训促进用人单位与劳动者人岗相适,提升就业质量和稳定性。

激活新潜能

我市积极构建多主体职业技能培训供给格局,形成了培训机构活力强、专业化程度高、培训质效好的补贴性职业技能培训良好市场环境,培养了一大批知识型、技能型、创新型的高素质劳动者。

紧盯产业行业发展和市场需求,向社会公布补贴性培训工种100个,基本涵盖了社会发展和重点产业技能人才需求,2023年将稀土冶炼工、晶片加工工、炼钢浇铸工、铝电解工等3大类40个重点产业紧缺急需的培训职业(工种)列入政府补贴目录范围,给予职业技能培训补贴上浮20%、职业技能鉴定补贴上浮10%。作为人社部73个新业态新模式从业人员技能培训工作重点联系城市之一,我市聚力新职业,打造“新赛道”,探索推行新产业、新职业项目制培训,重点将无人机测绘操控、健康照护师等8个新业态培训职业(工种)纳入补贴性培训工种目录,推动新业态工种向品牌化发展。

聚焦高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体,深入开展满足不同就业形态个性化需求的各类职业技能培训,增强劳动者求职择业能力、稳定就业能力、转岗转业能力、成功创业能力。2023年,我市开展补贴性培训班次582个,培训劳动者5.48万人次,培训总量位居内蒙古自治区首位。经问卷抽样调查,培训学员对培训效果及培训学校满意率达到100%,近90%的学员经培训后实现了就业,并普遍认为培训内容对于目前从事的职业有所帮助;其余10%未就业学员普遍认为经过职业技能培训能够有效增加就业概率。

探索新路径

坚持“凡补必进、不进不补”的原则,不断强化技能培训实名制信息管理,依托劳动就业核心业务子系统精准识别各类群体,推动各类培训班期的开班、结业、补贴审核按时限办结。实施特色品牌创建活动,建设认定自治区级就业技能实训基地21个、自治区级就业技能培训品牌11个,积极构建对接产业、特色引领、错位发展的专业培训品牌布局和实训基地体系。健全完善常态化、制度化的“互联网+监管”模式,在补贴性培训教室安装监控设备740个,依托包头就业管理信息平台实时开展培训全过程监督及班期全过程视频录像,实现了补贴过程可追溯、培训质量可监控。此次市人社部门印发补贴性职业技能培训机构管理实施细则,着力解决基层一线在政策执行过程中的堵点、盲点和难点问题,推进“制度+科技”“人防+技防”全链条培训监管体系建设,强化职业技能培训领域诚信建设,理顺运行机制,优化过程管理,提升培训质效,必将推动补贴性职业技能培训高质量发展,不断增强广大劳动者的获得感、幸福感、安全感。

(本文来源内蒙古自治区人民政府网,如有侵权请联系删除)

展开全文
顶部
AI赋能,让您的工作更高效
您可以向我询问有关该内容的任何信息,或者点击以下选项之一:
{{item}}
{{copyMenuTxt}}
您可以向我询问有关该内容的任何信息,或者点击以下选项之一:
{{item}}
{{copyMenuTxt}}
三茅网出品,免费使用
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问
联系我们(工作日 09:00-19:00 )
开处出血视频| 淑芬两腿间又痒又疼的原因 | 黄金网站9.1入口免费| 小辣椒4美国荷尔蒙| 黑料门-今日黑料-万里长征| B站入口直接进入| 老公拿狗给我配| 法国女海军 伦理| 97人妻人人躁人人玩人人澡AV| Y31成色1.23C| 《魅魔之耻》1~4集免费看| 《玉浦困之初入桃花之风雨山应》…| 文豪1978| 小妈爱上继子免费观看电视剧| 欧美成人精品三区综合A片| 寡妇春性饥渴1-4| 女人尝试到更粗大的心理变化| 包射网| 男生把女生QQ放在一起的原因 | 三生三世三十里桃花| 小小小蜜桃免费观看电视剧高清| 三叶草M码与欧洲码的区别| 瑜伽馆里的私密按摩效果怎么样| 人犬兽人高清版在线观看| 巜交换邻居的夫妻3| 臣卜扌暴扌 圭辶鬲猛| 我把刘姨俩腿扛在肩上是哪一集的 | 《艾娃》法国| 公与媳中文字幕乱码的预防方法| 天香天堂免费观看电视剧| 15岁初中生用袜子套几几 | 女人做爰高潮全黄| 一品国精和二品国精的文化意义| 少女たちよ观看免费高清电视剧 | 3个小婕子和我做受| 美女和帅哥一起努力生产豆浆| 俄罗斯少女2免费观看| 《炸裂吧!巨棒》免费阅读漫画| 打开网站免费进入| 女性扒开大腿内侧小肚子痒| 《请好好疼爱里面》免费观看