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课程内容：绩效KPI工具操作实践指南

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1、KIP的基本理念及原则
2、KPI的结果的三个来源
3、基于岗位与流程的KPI（FAST)
4、基于岗位与流程的KPI分析
5、KPI分解方法：价值树法
6、KPI指标设计的五个步骤

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