思考题：如果我来下围棋，我如何战胜阿法狗？
……一项工作从挖掘需求、制定方案、提请决策到细化执行的却过程中，经过团队的群策群里（有时候也许没有团队）在数据、案例、流程、工作方法等方面都有了很多积累和创新。通过总结复盘可以在众多数据中总结出规律，下一步是继续试验、复核、验证、还是完全运营、都可以通过思考将一些创新的工作流程和工作方法，作进一步的修订和完善，以便更好的应用到后续工作中，或者推广之应用到其他相似的工作中。
……组织和个体很大区别是、个体是有记忆的，而组织是没有记忆的。没有阶段性工作总结复盘就不能把个人的经验转化为组织知识沉淀下来，使之灾组织内部加以复制与推广。没有阶段性工作总结，个人的经验也无法优化，个人的能力也就无法提升，如果一个成功的项目交给我们只是在以后做事时重复的那一套做法，那莫不如说这是一种失败、
……
所谓的工作亮点与工作不足均是将实际工作取得的成果与当初确定的工作目标进行对比的。一般我们把超越目标的工作称为工作亮点，而把未能实现目标值的工作称为工作不足、在说明时应该尽量使用数据和实实在在的工作成果来阐述，并可采用文字、图表照片等呈现。
注意：总结复盘不是面面俱到工作回顾，而是有重点的关注下一步对我们有经验知道价值的重点内容。
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